來源:派臣科技|時間:2017-08-22|瀏覽:次
1、初創(chuàng)一個建站公司容易,經(jīng)營好卻困難。
成立公司可以找人代辦執(zhí)照,租一個10平米的眾創(chuàng)空間,一個美工、一個程序、一個業(yè)務(wù),就可以很快開展工作了。但雄心勃勃、充滿理想經(jīng)營一段時間后,發(fā)現(xiàn)世間并不是那樣美好,于是,為了經(jīng)營好這個建站公司,開始煩惱、頭疼。
2、業(yè)務(wù)咨詢?nèi)菀祝炏潞贤щy。
如果你有一些宣傳費(fèi)用的預(yù)算,那么通過投放百度競價(jià)廣告,就可以立竿見影的得到咨詢用戶。咨詢者會了解公司規(guī)模、成立時間、比價(jià)格、比質(zhì)量,有的要求上門面談;而他們往往都不止找一家建站公司,有的5-10家;如果你公司有很多優(yōu)勢、業(yè)務(wù)人員溝通也恰如其分,那么,簽下這個單子的希望就大了;如果碰運(yùn)氣,那中獎概率就很低了。
3、規(guī)范化容易,個性化困難。
有的建站公司提供模板建站服務(wù),就是在已有的程序模板上做復(fù)制修改、模塊組合。首先讓客戶選擇其中喜歡的一個網(wǎng)站,然后把logo、圖片、欄目名稱、文字內(nèi)容替換成客戶的,這樣的網(wǎng)站,1天時間就可以做好。派臣科技和大多數(shù)建站公司一樣,提供網(wǎng)站定制服務(wù),就是根據(jù)客戶要求,先出效果圖,雙方反復(fù)溝通修改,最終客戶滿意,效果圖確定。這樣的設(shè)計(jì),就屬于個性化的了,與其他網(wǎng)站或多或少是有明顯區(qū)別的,加上程序猿是根據(jù)效果圖寫網(wǎng)頁代碼,網(wǎng)站就具有專屬性了。與模板建站比,定制網(wǎng)站難度就大多了,并且耗時較長,雖單個業(yè)務(wù)費(fèi)用較高、但公司利潤卻很低。如果是有創(chuàng)意要求、特效要求,實(shí)施起來就更困難一些。
4、招聘人才容易,留住人才困難。
隨著公司業(yè)務(wù)開展或增加,需要招聘設(shè)計(jì)師、程序猿等人員,在一批一批的面試、試用后,你可能會得到非常有能力的員工。一段時間內(nèi),團(tuán)隊(duì)還算穩(wěn)定,但后來有員工開始離職。一般離職的員工,都是非常優(yōu)秀的,或自行創(chuàng)業(yè)、或被其它公司挖走。如何留住他們?如果保持團(tuán)隊(duì)的穩(wěn)定和高效?這不僅僅是提高待遇就能做到的。
5、承諾客戶容易,落實(shí)起來困難。
業(yè)務(wù)洽談階段,為了抓住客戶,可能略作夸大介紹或多一些增值服務(wù)承諾,到正式實(shí)施階段,質(zhì)量可能不如承諾的那樣好,有的增值服務(wù)占據(jù)了工作人員很多時間,公司安排上也左右為難;設(shè)計(jì)師、程序猿的耐心度、專業(yè)水平,是否能像業(yè)務(wù)員說的那樣好;網(wǎng)站上線后,是否真有專人負(fù)責(zé)售后,能否及時解決問題;等等。
6、成長容易,保持年輕困難。
當(dāng)企業(yè)發(fā)展之后,人員擴(kuò)大、業(yè)務(wù)擴(kuò)張、心開始強(qiáng)大高遠(yuǎn)了,一不小心,發(fā)現(xiàn)自己在沒落、衰老。怎樣才能一直保持謙虛謹(jǐn)慎,怎樣才能抓住主業(yè)不忘初心,怎樣才能讓企業(yè)不走出生、成長、衰老的自然規(guī)律,這是企業(yè)最困難的事情。
容易的事情,大家都在做,顯示不出你的水平和價(jià)值;做到了別人做不到的,你才具有競爭力;派臣,在不斷克服困難中前進(jìn)。
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